Welke opdracht gaat de adviseur/coördinator uitvoeren en welke activiteiten horen daarbij?
De adviseur/coördinator wordt ingehuurd om de coördinatie en strategische aansturing van datagedreven innovaties te verzorgen.
De kernactiviteiten zijn:
1. Coördineren en begeleiden van pilots, waaronder de BQST-pilot in 20 gemeenten.
2. Opstellen van een strategisch innovatieportfolio met prioritering van projecten.
3. Adviseren over en voorbereiden van een duurzame governance- en beheerstructuur.
4. Monitoren en rapporteren over de voortgang van de pilots, resultaten en leereffecten.
Welke deelresultaten zal de adviseur/coördinator dienen te behalen gedurende de opdracht:
1. Opgeleverd plan voor pilotopzet BQST, inclusief betrokkenheid van RIEC’s en gemeenten.
2. Eerste voortgangsrapportage over pilots en datagedreven innovaties.
3. Oplevering concept innovatieportfolio met prioritering van projecten.
Welke eindresultaten zal de adviseur/coördinator aan het einde van de opdracht dienen op te leveren.
1. Een gerealiseerd en getest innovatieportfolio met x uitgevoerde pilots (n.t.b.).
2. Een evaluatie van de BQST-pilot inclusief aanbevelingen voor landelijke opschaling.
3. Een eindrapportage met samenvatting van resultaten, leereffecten en vervolgstappen.
4. Adviesnotitie over structurele borging en beheer van de innovatieve producten.
Wanneer is de opdracht afgerond en beëindigd:
• De afgesproken deliverables zijn gerealiseerd;
• Het project door de opdrachtgever wordt beëindigd vanwege voltooiing of gewijzigde prioriteiten.
Het project loopt tot 31-12-2028, de raamovereenkomst InIctu3 loopt echter tot 30-9-2028.
Hoe wat en wanneer zal het werk/de resultaten worden beoordeeld?
• Maandelijkse voortgangsoverleggen met de kwartiermaker Innovatiehub.
• Kwartaalrapportages met statusupdates richting opdrachtgever JenV/DGO/DX.
Wat is de kans dat de verwachte duur wordt overschreden, c.q. welke onzekerheden er zijn t.a.v. de verwachte duur?
• Eventuele vertragingen in de uitvoering van pilots.
• In geval van vertraging wordt tijdig afgestemd met de opdrachtgever.
Over welke specifieke kennis beschikt de adviseur/coördinator, waarover het eigen personeel van de Opdrachtgever niet beschikt en waar een eventuele vervanger ook over zou moeten beschikken?
De adviseur/coördinator beschikt over expertise die intern niet of onvoldoende aanwezig is, waaronder:
• Ervaring met datagedreven innovaties in complexe samenwerkingsverbanden (werkveld Ondermijning);
• Kennis van privacy enhancing technologies en datagedreven onderzoek & innovaties;
• Inzicht in ondermijningsaanpak en het bestuurlijke speelveld;
• Sterke vaardigheden in stakeholdermanagement en het aanjagen van multidisciplinaire innovatie;
• Ervaring met het begeleiden van pilots en opschalingsstrategieën.
Gewenste profiel
De adviseur/coördinator is een verbinder die moeiteloos schakelt tussen strategie, uitvoering en innovatie. De professional is analytisch sterk, organisatiesensitief en kan complexe belangen van verschillende stakeholders vertalen naar heldere keuzes en concrete stappen.
Belangrijke kernkwaliteiten:
• Strategisch denker met oog voor operationele haalbaarheid.
• Innovatief en resultaatgericht, met focus op impact.
• Verbinder en procesregisseur, kan publieke en private partijen samenbrengen.
• Proactief en zelfstandig, kan zelfstandig richting bepalen en beslissingen voorbereiden.
• Communicatief vaardig, weet complexe materie eenvoudig uit te leggen.
Eisen
1. WO-master in b.v. public management, bestuurskunde, (technische) bedrijfskunde of vergelijkbaar.
2. ≥ 8 jaar ervaring als (programma-)manager binnen rijksoverheid of vergelijkbare complexe publieke omgeving.
3. Uitstekende kennis en ervaring met het organiseren en aansturen van datagedreven onderzoeken.
4. Aantoonbare successen met interdepartementale samenwerking en beleidsadvisering.
5. Bewezen landelijk netwerk: ministeries, CBS, VNG, RIEC’s, kennisinstellingen, koepels, maatschappelijke organisaties e.d.
Wensen
<W1> De persoon moet inzicht hebben in het brede speelveld van ondermijnende criminaliteit en de daarbij horende vraagstukken. <30% >
• Zeer goed (10 punten): Aantoonbare ervaring in het werken met complexe ondermijningsvraagstukken.
• Goed (6 punten): Basiskennis van ondermijning, ervaring met gerelateerde vraagstukken.
• Voldoende (2 punten): Enige kennis, maar niet specifiek in ondermijning.
• Onvoldoende (0 punten): Geen ervaring of kennis in ondermijning.
<W2> De persoon moet ervaring hebben met innovatieve oplossingen onder meer op het gebied van datagedreven toepassingen zoals datavisualisatie voor risicomanagement in de ondermijningsaanpak. <20% >
• Zeer innovatief (10 punten): Aantoonbare ervaring in het ontwikkelen of implementeren van innovatieve toepassingen binnen de ondermijningsaanpak.
• Goed (6 punten): Ervaring met het implementeren van technologieën in een vergelijkbare context.
• Voldoende (2 punten): Basiskennis van technologieën die gebruikt kunnen worden voor ondermijning, zonder veel praktische ervaring.
• Onvoldoende (0 punten): Geen ervaring met technologische innovaties of digitalisering in de publieke sector.
<W3> In de context van ondermijning is samenwerking met zowel publieke als private partijen van groot belang om gezamenlijk innovatieve oplossingen te ontwikkelen die een multidisciplinaire aanpak ondersteunen. <20%>
• Zeer goed (10 punten): Aantoonbare ervaring in samenwerking met zowel publieke als private partijen in de context van ondermijning en innovatie.
• Goed (6 punten): Ervaring met samenwerking in een vergelijkbare context, maar niet specifiek op het gebied van ondermijning.
• Voldoende (2 punten): Enige ervaring in samenwerking, maar niet direct in het ondermijningsdomein.
• Onvoldoende (0 punten): Geen ervaring met samenwerking in een multidisciplinaire context.
ICTU is van en voor de overheid, zij helpen overheidsorganisaties met uiteenlopende uitdagingen rondom digitalisering. Met oog voor de balans tussen techniek en gebruik, en tussen innovatie en werkende oplossingen. Zo werken ze samen aan een betere digitale overheid.
ICTU werkt in opdracht van overheden aan vraagstukken met een overheidsbreed karakter die vaak een ICT-component hebben. Het doel van ICTU is om overheden te ondersteunen hun doelstellingen optimaal te realiseren, door samenwerking tussen overheden te stimuleren en te faciliteren. Daarbij verbindt ICTU beleidsontwikkeling met uitvoering. ICTU realiseert concrete oplossingen die werken voor overheden en die bijdragen aan betere dienstverlening aan burgers en bedrijven.
Beschrijving project/programma:
De Innovatiehub Ondermijning is een initiatief van het Ministerie van Justitie en Veiligheid (JenV) in samenwerking met ICTU en verschillende publieke en private partners, waaronder politie, OM, Douane, RIEC’s, Mainportprogramma’s gemeenten en kennisinstellingen zoals TNO.
De Innovatiehub is opgezet als landingsplaats voor het coördineren, ontwikkelen en versnellen van datagedreven innovaties ter versterking van de aanpak van ondermijnende criminaliteit.
Binnen de Innovatiehub worden innovatieve producten ontwikkeld, getest en opgeschaald, zoals:
• Bedrijven Quick Scan Tool (BQST) → softwaretool die binnen 1 uur potentiële signalen van ondermijning op bedrijventerreinen in kaart brengt;
• Mat3ch Privacy Enhancing Technologies (PET’s) → innovatieve data-uitwisseling tussen publieke en private partijen, gericht op risicodetectie;
• Het ontwikkelen van een strategisch innovatieportfolio met concrete casussen en prioritering.
De opdracht wordt in het eerste jaar (verkenningsfase) van het drie jaar durende programma uitgevoerd waarin de focus ligt op het opzetten van governance, het selecteren van prioritaire projecten, het uitvoeren van pilots en het voorbereiden van structurele borging.
Omschrijving einde project:
Het project wordt afgerond wanneer:
• De eerste pilotprojecten zijn geëvalueerd, waaronder de test van de BQST in RIEC’s Zeeland-West-Brabant en Oost-Brabant;
• De resultaten kunnen worden gebruikt voor landelijke opschaling naar de andere RIEC’s;
• Een strategisch innovatieportfolio met prioritering en routekaart is opgeleverd;
• De verwachte afronding van de verkennende fase is 1 september 2026.
Welke rol heeft de adviseur/coördinator binnen het project:
De adviseur/coördinator vervult een adviserende, coördinerende en verbindende rol binnen de Innovatiehub:
• Werkt op strategisch niveau samen met de kwartiermaker en stakeholders;
• Stuurt inhoudelijke trajecten en pilots aan, met name datagedreven innovaties zoals de BQST;
• Brengt interne en externe partijen bijeen en faciliteert het proces;
• Adviseert over de positionering, prioritering en borging van innovatieve pilots.
Hinttech Staffing
Hinttech Staffing
Contactgegevens
Bedrijfsnaam: Hinttech Staffing
Contactpersoon: De heer Staffing
Adres: Loire 172
Postcode/plaats: 2491 AL 's-Gravenhage
Telefoon: +31 (0)70 315 7679
Fax: www.hinttech.com
Email: staffing@hinttech.com