Binnen de organisatie zijn er twee Agile Scrum teams die zich ieder bezighoudt met haar eigen product. Binnen deze Agile Scrum teams zijn er naast de gebruikelijke scrummaster en product owners, meerdere developers in dienst, een architect en ook twee testers. Als jou de termen 'composer', 'Docker' en 'modulair' wat zegt, dan pas je qua DNA in ieder geval perfect in het team!
Als ontwikkelaar ga je werken met Ruby on Rails om zo de webapplicaties geschikt te maken voor de grote ambities van de organisatie. Dagelijks hebben ze namelijk te maken met meer dan 14.000 orders! Als ontwikkelaar wordt tevens van je verwacht dat je proactief bent en dat je mee wil gaan denken over de architectuur. Je krijgt dus echt de ruimte om je eigen visie in te brengen en om samen te sparren met je team.
Het mooie aan deze functie is dat ervaring met Ruby on Rails heel erg interessant is voor het bedrijf, maar zeker niet vereist. Ze staan ook open voor kandidaten die een achtergrond hebben met een andere taal (bijv. PHP of Java) en welke heel graag Ruby on Rails zouden willen leren. Een unieke kans dus!
- Je hebt minimaal een HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur met IT achtergrond
- Je hebt minimaal 3 jaar ervaring als programmeur
- Ervaring met Ruby on Rails is heel erg gewenst, zeker niet noodzakelijk
- Ervaring met Agile Scrum is een pre
- Je bent tech-minded
- Je bent dynamisch, energiek, leergierig en communicatief vaardig
- Je spreekt/schrijft zowel de Nederlandse als de Engelse taal.
Voor deze top organisatie in de omgeving Wijchen ben ik op zoek naar meerdere Ruby on Rails webdevelopers. Het bedrijf heeft een eigen platform ontwikkeld dat zich richt op het verkopen van digitale tegoeden. Denk hierbij aan een soort Thuisbezorgd formule waarmee men bijvoorbeeld beltegoed of iTunes tegoed kan kopen. Binnen Nederland is het bedrijf reeds marktleider maar de ambities reiken verder. Internationaal zijn ze al actief maar de plannen voor 2018 zijn om in nog 10 extra landen hun concept uit te rollen. Om deze ambitieuze doelstellingen te realiseren, is er dus extra capaciteit op development vlak nodig.
De organisatie is erg professioneel en werkt met de allernieuwste technologieën. Momenteel verandert er intern veel waardoor er veel dynamiek is. Verder is de sfeer te typeren als zeer informeel, persoonlijk en prettig. Zo is de dresscode simpelweg een spijkerbroek met een T-shirt en wordt er veel aandacht besteed aan het organiseren van leuke uitjes en borrels. Echt een ideale mix van plezier en professionaliteit!
Werken voor deze organisatie betekent werken in een inspirerende, energieke, dynamische én ontzettend leuke organisatie.
Er is veel ruimte voor persoonlijke groei en ambitie want dit zijn twee aspecten die ook centraal staan bij de plannen van het bedrijf.
Daarnaast is het salaris uitstekend; afhankelijk van ervaring kunnen ze zeker tot 5000+ euro gaan!
Ook wordt je lunch verzorgd, is er de mogelijkheid om relevante studies en cursussen te volgen, worden je reiskosten vergoed.
Tevens ontvang je 25 vakantiedagen per jaar maar indien je een half jaar niet ziek bent geweest, krijg je 2 vakantiedagen extra. Dat betekent mogelijk dus 29 vakantiedagen per jaar!
Heb jij interesse in deze mooie development uitdaging?
Dan ontvang ik graag je cv op tim@careervalue.nl
Contactgegevens
Bedrijfsnaam: CareerValue BV
Contactpersoon: Recruitment Team CareerValue
Adres: Velperweg 27
Postcode/plaats: 6824 BC Arnhem
Telefoon: 088-8833060
Email: jobs@careervalue.nl