FunctieomschrijvingHoewel de werkzaamheden aan de front- en backend kant van Java zijn gescheiden in twee teams wordt er gewerkt vanuit een grote ruimte met de overige IT collega's. Er ligt hier veel en uitdagend werk op je te wachten omdat de organisatie bezig is met een transitie van de gehele IT. Naast het terughalen van veel development werkzaamheden naar Nederland (was eerst buitenland) wordt ook het gehele IT landschap verandert. De (ver) ouder(d)e applicaties gaan plaatsmaken en worden in een geheel nieuw jasje gestoken. Deze transitie en het nieuwe landschap behoort tot een van de meest vooruitstrevende in Nederland.
Je krijgt in je functie veel vrijheid en er wordt ook van je verwacht dat je zelfstandig kunt werken. Je team bestaat uit 6 front-end Java developers die in staat zijn om technische ontwerpen te maken en uit te voeren. Ook worden zij geacht om nieuwe technieken op de voet te volgen en daar waar mogelijk in te zetten binnen de applicaties.
Er heerst een informele sfeer en een je/jij cultuur. Gemiddelde leeftijd is midden dertig en de mogelijkheden tot zelfontplooiing zijn erg groot.
Functie-eisen- Je hebt een afgeronde HBO (Informatica) opleiding
- Je hebt ruime ervaring met Java, JEE, Spring en Hibernate
- Kennis van Agile en UML is een sterke pre
- Je communiceert goed BedrijfsomschrijvingOnze klant is gevestigd in Amsterdam en de afdeling IT speelt een belangrijke rol in de informatie voorziening van de organisatie naar buiten toe. De applicaties zijn van groot belang en veel mensen in Nederland zijn ervan afhankelijk. Momenteel is de organisatie bezig met een transitie van verouderde systemen naar een compleet nieuw IT landschap en dat maakt het voor IT professionals een zeer uitdagende functie.
Gezien de vernieuwde wensen in werkwijze is er gekozen om het bestaande IT landschap te veranderen. Waar voorheen diverse afdelingen los van elkaar verantwoordelijk waren voor kleine delen van de informatie voorziening is dat tegenwoordig anders ingeregeld waardoor er een andere manier van werken is ontstaan die nu ondersteund gaat worden vanuit de IT afdeling.
ArbeidsvoorwaardenDe arbeidsvoorwaarden zijn uitstekend. Goed salaris, 32/36 uur werkweek. Vaste 13e maand en goede opleidingsmogelijkheden.SollicitatieprocedureBel 088-8833060 voor contact met Kjell Treffers of mail uw CV naar: kjell@careervalue.nl.
Contactgegevens Bedrijfsnaam: CareerValue BV Contactpersoon: Recruitment Team CareerValue Adres: Sweerts de Landasstraat 50 Postcode/plaats: 6814DG Arnhem Telefoon: 088-8833060 Email: jobs@careervalue.nl
www.ictvacatures.nl maakt gebruik van cookies. Klik hier voor meer informatie.
Sluiten
