ICT vacatures - Jouw nieuwe ict baan via ictvacatures.nl

Senior Java developer

Werkgever: Belastingdienst Datum geplaatst: 20-07-2018 Regio: Apeldoorn Datum gewijzigd: 20-07-2018
Functieomschrijving

"Ik werk voor de douane en houd mij bezig met het proces Binnenbrengen, Uitgaan en Provianderen. In de Rotterdamse haven komen de grootste containerschepen binnen en alles op het schip moet aangegeven worden. Als er dan iets fout gaat met de aangiftes ontstaat er een file op de A15 van vrachtwagens die de containers willen ophalen. Je pakketje uit China is dan nóg langer onderweg. Kortom een boeiend proces waarbij heel veel verschillende technieken om de hoek komen kijken." Bert Gritter, Senior Java developer

Bij de Belastingdienst ontwikkelen we applicaties die direct van zeer grote invloed zijn op de Nederlandse samenleving. Met ongeveer 250 Java-developers in bijna 100 multidisciplinaire scrumteams werken we aan uiteenlopende projecten; van een nieuwe functionaliteit op de website tot een toonaangevende innovatie. Zoals de online aangifte-applicatie waarmee we miljoenen mensen bereiken. Voor deze geavanceerde app wonnen we zelfs de Computable Award voor beste ICT-project binnen de overheid. Ook werken we voor de Douane en de FIOD. Het gaat erom dat de belangrijke applicaties die we ontwikkelen continu op-en-top blijven functioneren. Daarom werken we in een Agile-ontwikkelomgeving met standaardisatie op proven technology.

In jouw rol van Java-developer heb je een richtinggevende rol in jouw scrumteam. Welke technologie kunnen we het beste inzetten voor de ontwikkeling van een applicatie? En als we een bepaald vraagstuk op meerdere manieren kunnen oplossen, welke kiezen we dan? Natuurlijk ben jij je ervan bewust dat het vakgebied en de vragen vanuit de business te complex zijn om deze technische keuzes alleen te maken. Je doet het in nauw overleg met de andere Java-experts in je team. Jij bent vervolgens degene die de knopen doorhakt en proactief inspeelt op toekomstige ontwikkelingen.

Als senior Java-developer loop je ook voorop als gaat om het delen van kennis. Je inspireert en coacht je collega's en geeft workshops en presentaties aan Java-vakgroep meetings over de nieuwste toepassingen in hun werk. Ook pak je een sleutelrol in de meetings waarin zon 120 Java-developers sparren over team overstijgende en vooral vooruitstrevende projecten die voor de Belastingdienst van betekenis kunnen zijn. Via nationale events als J-Fallblijf je op de hoogte van ontwikkelingen en trends. Onze IT-teams ontwikkelen zich meer en meer tot zelfsturende DevOps-teams. Jij bent als senior niet alleen in staat om die transitie in een complexe organisatie als de Belastingdienst te dragen. Je weet ook steeds meer verantwoordelijkheden naar de teams toe te trekken. Het gaat erom dat jij en je collegas niet alleen ontwikkelen, maar de software vervolgens ook draaiende houden en continu blijven verbeteren.

Word jij de nieuwe collega van Bert Gritter? Of wil je liever eerst eens praten over jouw, misschien wel toekomstige werkzaamheden? Neem dan contact op met Anton de Ruiter.

Functie-eisen

  • Je hebt een hbo werk- en denkniveau en bij voorkeur een diploma in een voor de functie relevante richting.
  • Je beschikt over SCJP/OCPJP én een aantal aanvullende Java-certificaten of je bent bereid deze aanvullende certificaten te behalen.
  • Je hebt meer dan 5 jaar werkervaring met het ontwikkelen in Java EE.
  • Je beheerst verschillende van de frameworks en tooling die wij gebruiken, zoals Java EE, Angular, Maven, Jenkins, SonarQube, Git en JIRA.
  • Je hebt ervaring met het geautomatiseerd voortbrengen van Java-applicaties door middel van een delivery pipeline.
  • Je hebt bij voorkeur ervaring met het geven van presentaties of workshops, en/of met het coachen van mensen.

Jouw competenties?

  • analyseren
  • samenwerken
  • klantgerichtheid
  • resultaatgerichtheid
  • plannen en organiseren

Wat vind je nog meer belangrijk?
Jouw werk bij de Belastingdienst is ontzettend divers. Er zijn altijd nieuwe vraagstukken en uitdagingen die we continu blijven aanscherpen. Gelukkig verleg jij graag je grenzen en kun je goed zelfstandig werken. Je zoekt continu naar verbeteringen en bent als senior in staat om te signaleren waar het in het team aan bijvoorbeeld kennis of capaciteit ontbreekt. Je kunt ook goed samenwerken en voelt je thuis in de professionele maar tegelijk informele werksfeer binnen de scrumteams. Daarnaast wil je je jezelf blijven ontwikkelen, bijvoorbeeld door deel te nemen aan bijeenkomsten, conferenties en hackathons, en het volgen van opleidingen. Wil je een idee uitwerken of switchen tussen de verschillende teams? Bij de Belastingdienst krijg je alle vrijheid om je eigen carrière te maken.

Arbeids­voorwaarden

  • Salaris­niveau: schaal 11
  • Salaris­omschrijving
    In beginsel vindt inschaling in de naast lagere salarisschaal plaats. Bij aanwezigheid van relevante kennis, ervaring of om arbeidsmarktoverwegingen kan inschaling op een hogere positie in de desbetreffende salarisschaal plaatsvinden. Ook bestaat de mogelijkheid om in bijzondere gevallen waarin de aanwezige kennis en/of ervaring dit rechtvaardigt, direct in de bij de functie behorende salarisschaal in te schalen.Het kan voorkomen dat je buiten je reguliere werktijden gevraagd wordt om stand-by te staan om verstoringen in het productieproces op te lossen. Hiervoor krijg je een vergoeding.Wij bieden je een inwerkprogramma aan en afhankelijk van je opleiding en werkervaring een opleiding en/of training. Gedurende dit opleidingstraject is het niet mogelijk om in deeltijd te werken. Nadat je dit hebt afgerond en bij goed functioneren, word je aangesteld in vaste dienst. Mocht je het opleidingstraject niet succesvol afronden dan word je aanstelling bij de Belastingdienst beëindigd.
  • Maand­salaris: Min €3.038 – Max. €4.669 (bruto)
  • Dienst­verband: Vaste aanstelling (eventueel met een proeftijd)
  • Minimaal aantal uren per week: 32
  • Maximaal aantal uren per week: 36

Overige arbeids­voorwaarden
Naast salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer ouderschapsverlof, studiefaciliteiten en een vergoeding woon-werkverkeer. Bij de Rijksoverheid heb je een aantal individuele keuzemogelijkheden bij het samenstellen van je arbeidsvoorwaardenpakket.Wij verwachten van onze werknemers dat ze integer zijn. En we vragen aan nieuwe medewerkers een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Als deze niet kan worden overlegd, volgt geen aanstelling.

Bijzonderheden
We ontvangen je brief en cv graag in een Word- of PDF-bestand, waarna jouw sollicitatie conform geldende afspraken in beschouwing wordt genomen. Als je een beroep doet op een voorrangspositie, stuur dan ook een kopie van die beschikking mee.

De voorkeur gaat uit naar kandidaten die het meest aansluiten bij het opgestelde profiel. Dit heeft betrekking op zowel de genoemde opleiding(en) als werkervaringseisen. Vermeld deze daarom duidelijk in je cv.

Een (online) voorselectietest of een assessment maakt deel uit van het sollicitatieproces (uitgezonderd interne horizontale kandidaten). Het maken van een casus, het opvragen van referenties en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, (zoekmachines) en sociale netwerken, kan deel uitmaken van het sollicitatieproces.

Jouw sollicitatie wordt alleen in behandeling genomen als je met de sollicitatie-button reageert en je cv en motivatiebrief zijn bijgesloten. Na sluitingsdatum is het niet meer mogelijk om je sollicitatie in behandeling te nemen. Houd er rekening mee dat het solliciteren technische problemen met zich mee kan brengen. Wacht hiermee dus niet tot het laatste moment.

Meer over jouw toekomstige afdeling
De ICT-organisatie van de Belastingdienst is 7 dagen per week en 24 uur per dag operationeel en beheert één van de grootste databanken van Europa met daarin alle fiscale informatie van miljoenen burgers en bedrijven. Wij hebben dan ook één van de grootste ICT-afdelingen van Nederland.

De ICT van de Belastingdienst is primair gericht op het ondersteunen van bedrijfsprocessen en onderverdeeld in twee grote bedrijfsonderdelen: Centrum voor Applicatieontwikkeling en -Onderhoud (B/CAO) en Centrum voor Infrastructuur en Exploitatie (B/CIE).

B/CAO ontwikkelt nieuwe informatiesystemen en onderhoudt bestaande systemen voor de totale Belastingdienst. B/CAO bestaat uit 4 organisatieonderdelen: Service Commitment, Service Delivery, Service Control en Service Capacity.

Deze functie valt onder het onderdeel Service Capacity, van waaruit je wordt ingezet op een van de vele ICT-projecten binnen de overige organisatieonderdelen. Service Capacity levert binnen B/CAO excellente medewerkers en zorgt voor een perfecte tijdige match. Service Capacity zorgt voor een strategische planning van het personeelsbestand, ontwikkelt en traint medewerkers en zet de juiste persoon op de juiste plaats in.

B/CAO omarmt Het Nieuwe Werken. Omdat je werkt in een hecht en multidisciplinair team ben je ook regelmatig aanwezig op onze locatie.

Belastingdienst
Bij de Belastingdienst werken 28.000 mensen verspreid over het hele land. We zijn verantwoordelijk voor heffing, inning en controle van belastingen en premies volksverzekeringen. Daarnaast sporen we fraude op, verrichten we douanetaken en zorgen we voor de uitbetaling van voorlopige teruggaven en huur-, zorg- en kinderopvangtoeslag. In teams werken medewerkers met uiteenlopende achtergronden en opleidingsniveaus aan de dienstverlening voor miljoenen burgers en bedrijven. Maar in welk team of vakgebied je ook werkzaam bent: bij de Belastingdienst heb je direct een verantwoordelijke functie, van waaruit je je in verschillende richtingen verder kunt ontwikkelen.

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:
Anton de Ruiter, vakpoolmanager Java
06 - 11 77 78 62

Jaap van den Bosch, vakpoolmanager Java
06 - 11 77 75 44

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:
Linda van Dijk, adviseur Werving & Selectie
06 - 55 47 62 44

Solliciteren?
Extern solliciteren
Belastingdienst nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via de 'Solliciteer' button verlaat je deze site ga je direct naar het sollicitatieformulier. Een ieder, ongeacht het geslacht, wordt uitgenodigd te solliciteren, tenzij anders vermeld. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Solliciteer direct